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Evolith
Ich habe ja früher auch unter dem IG-Metal-Tarifbertrag gearbeitet. Als intern ausgebildetete BAlerin bin ich bei EG13 (bis zu 3 Stufen Abzug wegen Einarbeitung) eingestiegen. "Externe" Studenten sind bei EG15 eingestiegen (absurd, aber war leider so). Natürlich auch hier die verhandelbaren Abstufungen wegen der Einarbeitung.Ein Hochschulabsolvent kommt in die EG 9 bzw. 10, der Tarif schreibt noch Max. 28% Leistungszulage vor. Diese Gehälter basieren alle auf einer 35 Stunden Woche. Plus Tarifliche Sonderzulagen. D.h. natürlich kann das Gehalt ansteigen. Es gibt genügend Leute, die mehr als 4000 oder noch mehr verdienen. Aber man betrachtet doch immer den Schnitt... und dieser sieht ganz anders aus!
Außerhalb der IT-Bereiche sind auch die BAler bei EG15 gestartet.
Für einen Berufsanfänger ist das ein stolzes Gehalt.
Bei EG9 landeten dann die Leute, die eine Ausbildung hatten und schon Berufserfahrung vorweisen konnten.
Diese Durchschnittberechnungen sind doch alle Mist. Weiß da einer von uns genau wer unter welchen Voraussetzungen eingerechnet wurde? Wurden die Personen nach Wochenstunden getrennt? Demnach sagt ein durchschnittliches Einkommen absolut nichts aus, wenn da nicht auf Stundenbasis runter gerechnet wurde.