kati1337
Ich glaube ich würd's ganz un-offensiv ansprechen. :)Vielleicht macht es tatsächlich Sinn, den Punkt ganz offensiv anzusprechen und nach einem neuen Komplettangebot zu fragen.
Diese Sonderkündigung klingt so sonder weil's im Namen steckt, ist aber glaube ich nicht so der große Affront den man da vielleicht sieht. Ich glaube das ist für eine Bank ein ziemlich gewöhnlicher Geschäftsfall, könnte mir gut vorstellen, dass die das mitmachen. Wenn sie dir was anbieten verdienen sie weiter, wenn nicht verdient's jemand anders. Warum sollten die dich gehen lassen?