Meiner Meinung nach dürften nur Pflegekräfte und Ärzte jammern.
Und die Toilettenfrauen, Krankenschwestern, Müllmänner, Schaffner, Zusteller von Amazon, Liefarando etc. uvm. nicht? Wer legt das fest? Und der Arzt in der schickimicki-Kurklinik auf Sylt darf jammern? Hm.....
Das Problem sind IMMER Pauschalierungen, leider bedient man sich derer aber gerne, um es einfacher zu haben.
Immerhin wissen ja Lehrer auch worauf sie sich mit der Berufswahl eingelassen haben
....also auch Ärzte u.a.
Sterneköche arbeiten bis 80h die Woche, jammern nicht, brennen nicht aus.
Lehrer arbeiten weniger als 80h/Woche, beschweren sich, brennen schnell aus.
Mir hat mal Jemand gesagt, dass ein Architekt, den man zwingt, schiefe Häuser zu bauen, dabei krank wird, selbst wenn er nur ganz wenige bauen muss. Ich habe einen Bundeswehrangehörigen mit Dienstgrad kurz vor General kennengelernt, den hat man seitens des Dienstherrn damit "bestraft", dass man ihn in ein Büro am Ende dea Flures gesetzt und ihm KEINE Arbeit mehr gegeben hat. So wie viele Leute denken, dass man sich im Paradies befindet, wenn man in Rente ist. Es ist nicht unbedingt die Menge der Arbeit, sondern überwiegend die Umstände und wie
@chand1986 erklärt, ist das BildungsSYSTEM kirre wie auch das System bei der Polizei o.a. Institutionen. DAS macht die Leute krank, dass sie eben systembedingt oftmals diese "schiefe Häuser" bauen müssen
Für einen Job der 10.000,- bringt, stehe ich lieber eine Stunde im Berufsverkehr, als für einen Job, der nur mit 5.000,- entlohnt wird.
Das hat man verschiedentlich untersucht und dabei festgestellt, dass die Freude über den Bonus nur sehr kurz anhält.
Mein Lieblings-Jammer-Grund, der von meinem Schwager immer kommt, ist dass man als Lehrer für Urlaube immer mehr bezahlen muss, weil man ja immer in der Hauptsaison Urlaub machen müsste.
Sag ihm doch einfach, dass es stimmt und Du auch mit ihm leidest........was willst Du dem sonst sagen, es ist SEIN Leben: Love it, change it or leave it....ist doch ganz einfach.
nenn mal bitte konkrete Beispiele bezügl. "..selbst mit besten Absichten schlechte Ergebnisse erarbeiten zu müssen - weil das System nicht mehr erlaubt "
Ich lern ja gerne dazu.
Du hast es selbst dargestellt, das Problem mit Deiner Kita. Mit Sicherheit gibt es da Leute, die das gernme zackig erledigen würden, das System es ihnen aber nicht erlaubt also beginnt irgendwann der innere Kündigungsprozess bzw. die Entwicklung zum Zyniker....bei denjenigen, die es gerne für Dich lösen würden. Die Anderen sind mit dem Aktuellen zufrieden und finden tolle Worte dafür (siehe auch aktuelle Impfthematik)
Viel erklärt, und du hast absolut nicht verstanden, was ich sagen wollte.
....ergo das Ergebnis eines schlechten Bildungsystemes :cool:
Das Thema "Tragen von Verantwortung" finde ich immer ganz lustig, JEDER ächzt unter der riesigen Last und es fliegen Millionen an Euro und Personal und Horrorszenarien gerade so durch die Luft. Schaue ich aber mal genauer hin, dann vermisse ich die unzähligen Ex-Verantwortungsträger im zerfledderten Sakko und mit Bettelgefäß an der Straßenecke. Unabhängig vom Gehalt und Position trägt JEDER eine gewisse Art von Verantwortung und oftmals fällt diese sogar deutlich ab, je höher der Jammernde steigt. Der Lkw-Fahrer nickt kurz ein, die Krankenschwester verwechselt ein Datenblatt, der Tiefbauer das Gasrohr, der Elektriker-Azubi das Kabel uvm. DAS ist Verantwortung bei schlechtbezajlterf Leistung!
Zu gerne verweise ich auf den Clip von Oliver Kalkofe "geflashte Manager", um zu erahnen, wie es in der sog. freien Wirtschaft zugeht.
Natürlich weiß ich aber, dass dies nicht die Regel ist aber es gibt es genauso wie es faule Beamte gibt ! Es gibt aber auch tolle Leute bei Bosch oder sind dort Alle so?